GESTÃO DESPORTIVA E DE LAZER – Tecnólogo EAD

– Estudantes com certificado de conclusão;

– Universitários em geral;

– Graduados, em específico profissionais de Educação física e turismólogos;

– Recriadores;

– Diretores municipais de esporte;

– Secretários municipais de esporte;

– Pessoas que trabalham com eventos;

– Esportivos, ou áreas afins.

Objetivos do curso

O Curso Superior de Tecnologia em Gestão Desportiva e de Lazer da FAVENI tem por objetivo formar profissionais capazes de desenvolver habilidades e competências teórico-práticas para analisar, projetar, desenvolver, gerenciar e implantar projetos desportivos e de lazer baseados em múltiplas performances permitindo sua inserção no mercado de trabalho e seu crescimento profissional. Objetiva-se também realizar atividades de concepção, especificação, projeto, implementação, avaliação e suporte, integrando aspectos humanos, econômicos, sociais e ambientais.

São objetivos específicos do Curso Superior de Tecnologia em Gestão Desportiva e de Lazer, modalidade EAD:

a) Formar profissionais para atuarem na criação e no desenvolvimento de Gestão Desportiva e de Lazer em todas as suas fases;

b) Suprir as demandas do mercado e de organizações diversas por profissionais capacitados a atuarem na área de produção e desenvolvimento de Gestão Desportiva e de Lazer;

c) Utilizar os métodos para criar, projetar, implementar, testar, implantar diversas ações relacionadas à prática esportiva e ao lazer;

d) Gerenciar projetos de Gestão Desportiva e de Lazer;

e) Avaliar ferramentas adequadas para desenvolvimento Gestão Desportiva e de Lazer;

f) Compor equipes de projetos na área de Gestão Desportiva e de Lazer;

g) Possibilitar a compreensão dos princípios e da organização da atividade empresarial na área do lazer e do esporte;

h) Desenvolver projetos empreendedores voltados para a criação de empresas promotoras de atividades de lazer e eventos esportivos;

i) Disseminar a cultura da produção sustentável;

j) Aprimorar e desenvolver o potencial do seu corpo docente e discente por meio de cursos de extensão para capacitação;

k) Desenvolver a capacidade crítica do discente, proporcionando-lhe conexão dos saberes e fazeres;

l) Criar um espaço de discussão continuada sobre as problemáticas produtivas locais;

m) Permitir que os discentes desenvolvam diversas formas de argumentação, tanto oral quanto escrita, como relatórios, textos e seminários, de modo claro e objetivo.

MERCADO DE TRABALHO
Dessa forma, ao concluir o curso o diplomado pode atuar como Tecnólogo, consultor e/ou assessor em:

I – Clubes e associações esportivas e recreativas;

II – Empresas de hospedagem;

III – Empresas de turismo;

IV – Empresas organizadoras de eventos;

V – Órgãos públicos Institutos e Centros de Pesquisa;

VI – Instituições de Ensino, mediante formação requerida pela legislação vigente.

Carga Horária

1620 Horas

Matriz Curricular